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别舍不得用孩子!劳动教育也是成长的必修课

315 人阅读 | 发表于 2021-04-26 | 来源:Wellness Kids

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你有没有听到过类似的情况?


孩子快10岁了,但凡是要系鞋带的鞋,还得我跪下给他穿;

每天家里像打仗一样,玩过的玩具从来不知道收拾;

换下来的脏衣服随手一丢,然后喊“妈妈给我洗”。

现在孩子被宠得不成样,什么都不会,还理直气壮地让家长去干,一点感恩都不懂。

这样下去,我们是不是要养出一只的白眼狼?



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国家教育部门早已看这种现象背后的问题,并开始逐渐强化劳动教育的意识:


●2016年,教育部建立学生劳动评价制度,记入综合素质档案,并作为升学重要参考;


2020年初,中共中央、国务院印发《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》,强调劳动教育是中国教育制度的重要内容,把劳动教育纳入人才培养全过程;


2020年7月,教育部印发《大中小学劳动教育指导纲要(试行)》:开设劳动教育必修课的同时,还要安排劳动实践,每周小学1-2年级不少于2小时



如果不从小抓紧培养孩子的劳动意识,麻烦的事都在后面呢!


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其实孩子不爱劳动,跟家长有脱不开的干系。

从孩子天性来讲,他们并不排斥劳动,相反却跃跃欲试。

看见你在擦桌子,他也会伸出小手去抢抹布;看你在拖地,也会对拖把产生浓厚的好奇。

行为学家发现,在6周岁之前,孩子觉得劳动一点都不枯燥疲惫,反而更像是一场游戏,非常好玩

到了6周岁左右,孩子开始领会到劳动带来的充实感,领会到劳动能力提升后被夸赞、被需要的骄傲感

这时候,正是让孩子开始进行一些简单的家务劳动的好时机。


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有些家长觉得,现在的娃这么宝贝,只要他玩得高兴、安心学习就行了。许多活大人就能根本不需要他们。

于是,在没有劳动条件,也没有家长鼓励的环境下,孩子渐渐就变懒,对劳动失去了兴趣。

不爱劳动的孩子,不止是缺乏自理能力这么简单,劳动意识更事关孩子未来的成就。

许多成功人士回忆少年时代都提到,父母对自己劳动意识的培养功不可没?


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劳动教育,能够让孩子知道反哺感恩

很多家长一面不让孩子干活,包办代替,一面忧心忡忡地说孩子一点儿不体贴父母,

家长病了,孩子不懂得倒水拿药;家长收入不高,孩子却一味追求名牌……

这都是不重视劳动教育种下的祸根。


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劳动让孩子珍惜自己拥有的一切,对父母的付出有感知。从某种意义上说,正是劳动让孩子懂得,他所获得的照顾和物质,都饱含着爱。

让孩子坐拥最好的物质,却从来没有让他们感应到被爱,孩子身上的淡漠恶意,都从这里萌芽。


美国总统特朗普的长女伊万卡,因为出色的学业成绩与商业才能,早早就成为父亲的左膀右臂,还担任过白宫智囊团。

伊万卡回忆,从她很小开始,父母就只供应她学费,其他所有生活费都是自己打工挣来的。

劳动让她从小学会与人打交道,学会协调紧张的学习与工作关系。


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因为她的父母意识到,尽管女儿着金钥匙出生,但是只有让她白手起家,通过劳动来养成责任意识,未来才能不负期待。

这并不是个例,明尼苏达大学的研究人员对48名儿童,做过一项长达25年的跟踪调查,最后发现:

孩子8岁时,家长非常看重培养孩子的劳动观念与技能,并保证孩子每周参与家务劳动不低于12小时的,孩子在33岁时就职大企业或自主创业,并取得一定成就的比例,高达64%;

而孩子8岁时,劳动能力非常差,家长也宠着不让干活的孩子,上述比例只有20.5%,不到前者的1/3。


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这说明,从小扼杀孩子对劳动的渴望,会严重妨碍孩子责任意识的养成,对他未来的发展有着不可忽略的负面影响。




孩子未来若是要有成就,情商相当重要。

什么叫情商高?心理学家的通俗化的解释是:能够体察别人的各种情绪,得体地给予回应,让对方得到深切的安慰。

简单来说,就是对他人有体恤之心,不会以自我为中心。

那怎样才能打破孩子以自我为中心的思维方式呢?劳动很重要。

只有断过盘子洗过碗的人、才能体会到餐厅服务员的不易;

只有被大扫除累得满头大汗的人,才能体会到清洁工的辛苦……


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我们舍不得让孩子在劳作中吃苦流汗,他就永远不会尊敬替他服务的人,永远不会站在他人立场上反思自己的行为,永远是一个自私自利的人。


在劳动节即将到来之际,为了让孩子学会劳动,爱上劳动,从劳动中获得健康成长的能量;

同时通过劳动的技巧来锻炼身体的协调性和精细动作能力,兔+熊将举办【劳动小明星生活技能大赛】

运动劳动,本来就是身体运动能力的一体两面,两者相辅相成。

德智体美劳五育并重,全面发展,才能把孩子培养成为拥有健康体魄与健全人格的明日之星。

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诗人于戈曾说:

你什么都可以给孩子,

唯独对生活的经历,你无法给孩子。


爱孩子,就要让孩子做自己该做的事,

让孩子去经历生活。

越舍得用孩子,孩子才会越中用。

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一起培养“劳动小明星”!



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